詞條
詞條說明
招生團隊怎么打造招生人員是:1、學習顧問——個性化教學;2、教育督導——監督課后托管班教育教學的方方面面。3、家長和課后托管班的橋梁——信息反饋的中介,家校矛盾的緩沖。要打造高素質的教育團隊,招生人員*四種素質:1、具有營銷、管理能力;2、懂得教育學、心理學;3、良好的個人魅力(品質);4、 富有愛心、誠實可靠、吃苦耐勞——把招生工作當事業做。
地推前,一般要給員工做這些培訓:①有關學校歷史、成績、教師、規模、特色、課程設置、教學方式、位置的信息。②地推體驗課程的信息:課程**、課程在考試中的分值、課程在考試中的權重、課程 內容、學習收獲、價格、優惠、特色、招生數額、開班時間、上課時段、任課老師的信息。③當地小升初政策,及其各個學校歷年的具體錄取分數;當地初升高的政策,及其各個學校歷年的錄取分數標準;當地省份高考歷年的各個層級大學錄取分數
說起比較有效的教育培訓機構招生方案,很多人**反應就是地推了。地推包括發傳單、講座、辦地面活動等等。現在很多機構在進行地推時,總是覺得傳單我發了就好了,不去考慮付出人力物力之后收回的效果。建議在每一次地推中,機構做好地推漏斗,比如我派了多少人、多少張傳單、在多大的一個范圍內,較終收到的咨詢或者成交有多少,只有做好這些統計,才能為下次地推總結數據,較好去做資源安排。除了線下地推,還有線上的多種招生方
小型教育培訓機構怎么招生很多教育品牌,在經歷著從0到1的過程,各方面玩法、機制、模式還沒有形成系統,面對復雜的市場環境,無法進行有效的反應。那么,當一家小型教育培訓機構沒有招生團隊,有什么辦法招生?1、不要浪費你人力、物力s先,你需要無視那些對目前階段的你毫無意義的建議:小程序、公眾號聯盟、廣告投放.......為什么呢?一個基于SAAS搭建的小程序,大概需要5000-1W+元的投入,一個小型教育
公司名: 河南盛達地推營銷策劃有限公司
聯系人: 崔經理
電 話:
手 機: 17638107921
微 信: 17638107921
地 址: 河南鄭州管城回族區紫荊山路60號 金城國貿大廈
郵 編: