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人力資源公司及勞務(wù)公司代發(fā)工資問題


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  • 詞條

    詞條說明

  • 所有繳納個稅的人趕緊看看 ,你要退稅還是補稅?

    ?臨近年底,很多人都很關(guān)心今年的年終獎有多少,不過,一年的收入越高,也就意味著要繳納的個稅越多。一些人其實并不清楚自己有沒有多繳或者少繳?12月14日,國家稅務(wù)總局發(fā)布了一份《征求意見稿》,將從明年3月啟動個人所得稅綜合所得匯算清繳。?就是要將你的工資薪金、勞務(wù)報酬等四項收入合并起來,來計算全年應(yīng)納個人所得稅。?簡單說就是按年算賬、多退少補。?什么是匯算清繳

  • 售后服務(wù)

    山東邦孚人力資源科技服務(wù)有限公司堅持專注人力資源服務(wù),總部設(shè)立在上海,成立至今秉著“大智興邦,大品傳芒”的企業(yè)文化先后為上萬家企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù),已在業(yè)界贏得了良好的口碑。并且榮獲誠信企業(yè)、十強中介、服務(wù)外包重點培育單位等的授信和表彰。 公司對外服務(wù)范圍:“人才派遣、勞務(wù)外包、工資代發(fā)、薪酬外包、人事勞動事務(wù)代理、職業(yè)培訓(xùn)、獵頭服務(wù)、企業(yè)管理咨詢、教育咨詢”等。目前與邦孚人力建立人事外包合

  • 金稅三期新政策環(huán)境下企業(yè)用工風(fēng)險剖析及成本控制策略

    隨著金稅三期全面推行、國地稅合并等政策的實施,最嚴(yán)重社保風(fēng)暴即將來襲,舊經(jīng)驗還能否應(yīng)對新局面?您的社保是否全額繳納,基數(shù)是否與薪資匹配,高管個稅是否按規(guī)定申報?,新形勢下企業(yè)面臨用工成本的大幅增長,您的企業(yè)又應(yīng)該如何尋求優(yōu)化之道,邦芒人力為您做政策研判與解讀,企業(yè)管理風(fēng)險控制及成本管控,社保薪酬結(jié)構(gòu)合理優(yōu)化,用工模式創(chuàng)新應(yīng)用,善用財稅政策降低成本。 隨著金稅三期全面推行、國地稅合并等政

  • 2020年繳社保,為什么要注意15年、繳費基數(shù)和醫(yī)保年限三個因素?

    ?2020年繳社保,一定要注意這三個因素,否則可就虧大了。很多人在繳納社保的時候,并不了解社保的有關(guān)規(guī)定是什么,只是簡單的人云亦云,單位要求繳社保,自己也就跟著繳。但是這三個因素一旦不了解,真的就虧大了。最重要的知識:15年社保繳費15年,實際上指的是養(yǎng)老保險。到達(dá)法定退休年齡,養(yǎng)老保險累計繳費滿15年,可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇。15年相對于人生工作的時間,三四十年來講,很多人覺得不急

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