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煤礦企業(yè)班組長攻略:如何把控班組成員行為規(guī)范?

    時間:2015-04-29作者:*班組瀏覽:83


    *班組專注于班組長,班組管理,班組建設(shè)等

  • 詞條

    詞條說明

  • 怎樣才能選對班組長

    多數(shù)企業(yè)經(jīng)常會遭遇這樣的困境:選拔出的良好的技術(shù)骨干在管理工作中卻常常焦頭爛額,要么一天在生產(chǎn)線忙的團團轉(zhuǎn),班組工作一團糟;要么做工作畏手畏腳,干工作好像求著員工;要么做事專制霸道,導(dǎo)致班組人心渙散。那么,面對這一境況,企業(yè)**要如何改善管理,突破困境呢? 致力于中國班組管理研究十年的中國班組網(wǎng)的老師認(rèn)為,在企業(yè)的生產(chǎn)管理中,對于技術(shù)骨干,要求的I型人才,要鉆研精深,對于基層管理人才,要求的T型

  • 班組長做好班組安全建設(shè)工作的四個切入點

    如果說班組是企業(yè)生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)的動力之源,那么安全就是保護動力之源不被侵害的有效屏障。對于*員工而言,生產(chǎn)過程中時時刻刻都在與安全較量,一旦出現(xiàn)意識薄弱,行為上就會松懈,安全隱患、安全事故也就隨之發(fā)生,所以,班組長要切實將班組安全建設(shè)工作做到位,在班組中形成良好的班組安全文化氛圍。鑒于此,致力于中國班組管理研究十年的中國班組網(wǎng)的老師建議班組長可以從以下四個方面做好班組安全建設(shè)工作。 (1)班組安

  • 如何推進推進班組建設(shè)系統(tǒng)工作

    班組建設(shè)的關(guān)鍵點還是在于班組長,這是一項長期系統(tǒng)的工程,只有將班組長的提升與系統(tǒng)建設(shè)工作有效的結(jié)合起來,相信對于夯實企業(yè)根基會有不小的作用。那么,如何促使班組長有效發(fā)揮班組建設(shè)的“威力”呢?致力于中國班組管理研究十年的中國班組網(wǎng)的老師認(rèn)為:提升班組長素質(zhì)是**的一點,當(dāng)然**還是在于以下幾個方面。 一是加強班組建設(shè)的組織**,確保班組建設(shè)方向正確、內(nèi)容具體、措施有力。 建立公司統(tǒng)一**,各直屬單

  • 如何改善班組管理存在的問題

    如何改善班組管理存在的問題?企業(yè)的發(fā)展依賴于安全生產(chǎn),而班組安全管理又是企業(yè)安全生產(chǎn)順暢進行的**,企業(yè)要想做好班組安全管理工作,掌握科學(xué)的方式方法與理論知識是十分必要的,同時,也要學(xué)會分析:對于安全管理工作,自己還存在哪些不足。對此,致力于中國班組管理研究十年的中國班組網(wǎng)的老師列舉了班組安全管理中存在的一些比較典型的不足之處,企業(yè)可以以此來檢視自身是否存在問題,有則改之,無則加勉。 班組安全管

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