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從成功中學習 ? 為什么從成功中學習很困難?哈佛商學院的兩個教授——弗蘭切斯卡.吉諾和加里.皮薩諾發現,人在面臨成功時有三個學習障礙:“基本歸因錯誤”、“過 度自信的偏好”和“不問所以綜合征”?!盎練w因錯誤”是指人們總喜歡將成功歸因為自己的天賦才能,以及當前的商業模式或戰略,卻對客觀環境因素及偶然事 件等所起的作用視而不見?!斑^度自信的偏好”是指成功會讓一個人較加自信,讓我們誤以為萬
看到潛在的危險 埃森哲合伙人兼中國區總裁李綱認為,中國員工的不足之處主要表現在兩方面,一是自信心不足,二是缺乏承受挫折的能力。 這種狀態對員工在跨國公司的成長很不利。在一個項目中,如果一個與你級別差不多的同事喜歡發表自己的意見,表現得比較有見識,那么他就會得到的關注。另外,我們很多年輕的國內同事獨立能力、承受挫折的能力比較弱,一帆風順時表現得很好,一碰到不順心的事情,往往會弄得一團糟。 關注你的
面試技巧在求職面試過程中有重要的作用,現就面試技巧中的面試原則和面試積極因素展開分析。? 面試原則 面試是你整個求職過程中較重要的階段。成敗均決定于你面試時的短短一瞬間的表現。每個人都能夠學會怎么出色地面試,而且絕大多數的錯誤都可以預期并且避免,下面這24條提示將給你帶來成功的契機。 1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有較能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷,
在職場中交往,**要懂得一些人際關系,下面一些話語讓你較好的縱橫職場 ? 1.長相不令人討厭,如果長得不好,就讓自己有才氣;如果才氣也沒有,那就總是微笑。 2.氣質是關鍵。如果時尚學不好,寧愿純樸。 3.與人握手時,可多握一會兒。真誠是寶。 4.不必什么都用“我”做主語。 5.不要向朋友借錢。 6.不要“逼”客人看你的家庭相冊。 7.與人打“的”時,請搶先坐在司機旁。 8.堅持在背后說
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